ワークライフバランス

仕事とプライベート、比重が偏ると生活のバランスが崩れてしまいます。
プライベートの時間も大切にできるワークバランスの為、しっかり業務に取組み長く続けられる環境が整っています。

• 福利厚生(各種社会保険完備・定期健康診断の実施・各種セミナー受講制度)
• 受付業務やメール業務では残業はほぼなし
  (ファシリティ業務の残業は平均約20時間)
• 育児休暇取得制度あり
  (実績あり、希望者は100%取得)
• 有給休暇取得率が高い(約70%)
• 離職率が低く長く働ける環境
• 年間休日120日以上

出産/育児の為の休暇制度があります。

MAIN CSは働き方を選べる特徴があります。

• 小さいお子さんを育てている
• 介護をしている
• 他の自己啓発活動をしている

家庭と仕事を両立できる環境です。また、他の活動で得たスキルを当社の仕事で生かせると考える為、幅広い勤務形態があります。